Por Juan Guzmán G

Dirigentes Explotadores

argonmexico.com.--La faraónica vida que se destinan los dueños de las centrales, federaciones y sindicatos de trabajadores contrasta groseramente con la de sobrevivencia en que se debaten éstos. Ello se sabe sobradamente, pero que esa abismal diferencia se dé en la sede de las propias organizaciones laborales es el colmo, por decir lo menos.

En la anodina y folclórica Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos, CROC, propiedad de Isaías González, quien conmemora los 1 de mayo como si fueran fiestas de ranchería, se obliga a todo su personal administrativo a asistir a laborar con un horario mínimo de ocho horas con uniforme reglamentario.

Es decir, ni donde despachan los propietarios de las agrupaciones laborales son capaces de poner el ejemplo de una progresista jornada laboral de seis horas.

Aunado a lo anterior, los salarios que pagan son de hambre. En contados casos apenas si alcanzan los seis mil pesos mensuales con las mínimas prestaciones establecidas como obligatorias en la Ley Federal del Trabajo.

Este sistema laboral se replica puntualmente en la Federación de Sindicatos de Trabajadores al Servicio del Estado, FSTSE, propiedad del diputado priísta Joel Ayala Almeida; como en la Confederación de Trabajadores de México, CTM, cuyos "dirigentes" alardean de ser "la vanguardia proletaria".

El proverbio popular que sentencia en casa del herrero azadón de palo, se convierte en ley para cientos de infortunados trabajadores que laboran en las centrales sindicales donde, en no pocas ocasiones, el personal femenino es hostigado sexualmente por liderzuelos viejos que igual impiden con autoritarismo el derecho a la libre sindicalización de quienes explotan.

El abogado patronal Joaquín Gamboa Pascoe, que heredó la Secretaría General cetemista a la muerte de Leonardo Rodríguez Alcaine impuso a Armando Neyra Chávez como Secretario Tesorero en la CTM para que cuidara celosamente los dineros, sin importar sacrificar salarialmente a sus empleados.

Neyra Chávez es propietario general de la Federación de Trabajadores del Estado de México por cesión, que no elección, de Gregorio Velásquez Sánchez, hermano del tristemente celebre Fidel, de los mismos apellidos, quien impuso al país la inmovilidad social en sustitución de la lucha de clases. Armando era en su juventud un humilde repartidor de refrescos y es, también, dueño del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Industria Refresquera.

"Don Armando", como le dicen sus lambiscones colaboradores, es dueño de varios ranchos en el Estado de México donde alimenta caballos pura sangre, sin contar una que otra mansión que forman parte de su nada despreciable fortuna inmobiliaria.

En el edificio de la CTM, en Vallarta número 8 de la Colonia Tabacalera, paralelamente, hay poco más de setenta trabajadores, entre personal administrativo, de limpieza y vigilancia, a quienes se les da un salario mensual de entre 4 mil 400 pesos hasta los siete mil.

Los trabajadores dedicados al aseo reciben 2 mil 200 pesos a la quincena, cuando son de nuevo ingreso y aquellos que cuentan con más de cinco años de antigüedad llegan a ganar la fabulosa cantidad de 2 mil 700 pesos quincenales. Tienen derecho a descansar sábado y domingo pero si al dueño de la CTM, Gamboa Pascoe, o a alguno de sus colaboradores se le ocurre realizar una reunión cualquiera de esos dos días, se obliga a los afanadores a presentarse sin pagarles el tiempo extra.

Los empleados de seguridad perciben cada quincena 2 mil 600 pesos y únicamente tienen derecho a un día de descanso semanal. Se turnan los domingos para no dejar solas las oficinas y el horario que deben cubrir por jornada diaria es de ocho horas.

Hay secretarias que ganan no más de siete mil pesos mensuales, aunque algunas pueden obtener mil pesos más siempre y cuando sean del agrado del dirigente a cuya oficina están comisionadas. Todo el personal está impedido de abandonar las instalaciones de la CTM hasta que haya cubierto su horario, salvo que presente un permiso por escrito a la entrada del inmueble firmado por su jefe, para que pueda salir a comprarse algún refrigerio, o para atender algún otro asunto de su importancia.

En el discurso, todos los dueños de centrales, federaciones y sindicatos son revolucionarios, vanguardistas y progresistas. No hay uno solo que obvie manifestar su profundo rechazo a las injusticias laborales y se oponga a la explotación de los trabajadores. Todos, al unísono, se pronuncian contra el hostigamiento sexual, pero sólo en el discurso porque en la realidad son el candil de la calle y oscuridad de su casa, como dicen los sabios ancianos.

Tiempo Extra

Según una diputada del Partido Acción Nacional, PAN, el 90 por ciento de los sindicatos venden contratos de protección, existen sin que los trabajadores sepan de su existencia y firman convenios con los patrones sin que de ello tampoco se enteren los asalariados. Según la realidad, la totalidad de los sindicatos protegen el interés de los empresarios, aunque hacen el teatro de pelear por el proletariado. La mayor muestra es que los salarios en México están por debajo de los que se pagan en países maquiladores como China, Vietnam y Corea, por citar tres casos. Otro ejemplo es la constante fuga de cerebros, jóvenes talentosos que al no encontrar buenas oportunidades de empleo deciden mudar de país, y aunque a donde vayan se empleen de meseros o taxistas, aún así ganan más que aquí, con todo y titulo profesional.

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